İş İdaresinin Başı

Year 1: Semester 1

Yöneticiler İçin Muhasebe (MBA4807)

Bu modülü tamamlayan öğrenciler farklı finansal rapor türlerini yorumlayıp değerlendirebileceklerdir. Öğrenciler finansal tabloları okuyabilir ve analiz edebilir; sermaye bütçeleme sürecini anlayabilir; bir şirketin işletme sermayesi yönetimini değerlendirebilir; maliyetlendirme ve ürün fiyatlandırma kararlarını değerlendirebilir; ve bir organizasyonun bütçeleme sürecini değerlendirebilirler.

Yöneticiler İçin Ekonomi (MBA4801)

Bu modülü tamamlayan öğrenciler, bilgili iş kararları almak amacıyla yöneticiler için ekonomiyi analiz edebileceklerdir. Bu, işletme organizasyonlarını etkileyen ekonomik olguları açıklayabilecekleri; ekonomik değişkenlerdeki değişikliklerin etkisini tahmin edebilecekleri; ekonomik değişikliklerin belirli işletme organizasyonları üzerindeki etkisini analiz edebilecekleri; ve ekonomik olgulardaki değişiklikleri izleyerek iş kararlarını gözden geçirebilecekleri anlamına gelir.

İnsan Sermayesini Yönetmek (MBA5904)

Bu modülün amacı, öğrencilere, benzersiz örgütsel dinamikleri (örgütsel davranış dahil), liderliği ve örgütsel gelişim yaklaşımının tam kullanımını dikkate alarak, çeşitli ve sürekli değişen bir örgütsel bağlamda, stratejik düzeyde insan sermayesi işlevini yönetmelerini sağlayacak bilgi tabanı, yeterlilikler, değerler ve tutumlar kazandırmaktır. Modül ayrıca öğrencilere Güney Afrika ve Afrika Örgütlerini sistem teorisi perspektifinden, Kültürlerarası İnsan Sermayesi Yönetimi, İnsan Sermayesi ölçümü için Çerçeveler, İK Yönetimi (risk yönetimi, kalite güvencesi ve hizmet sunumu dahil), İnsan Sermayesi Yönetimi ve teknoloji, sosyal değişim ve öğrenme teorileri hakkında bilgi verecektir.

Operasyon Yönetimi (MBA5926)

Bu modüldeki öğrenmenin amacı, öğrencilere bir hizmet veya üretim organizasyonu olsun, bir organizasyonun operasyonlarını yönetmelerini sağlayacak bilgi, beceri, tutum ve değerleri kazandırmaktır. Nitelikli öğrenciler, organizasyonlara üretkenliği nasıl iyileştirecekleri, duyarlılığı nasıl artıracakları, müşteriye daha fazla seçenek nasıl sunacakları, yüksek kaliteli ürün veya hizmet standartları nasıl sunacakları ve iş süreçlerini titizlikle nasıl analiz edecekleri ve bunları nasıl iyileştirecekleri konusunda önerilerde bulunabileceklerdir.

Year 1: Semester 2

Stratejik Finansal Yönetim (MBA5903)

Bu modül, öğrencilere finansal yönetim, nakit akışı yönetimi, finansal analiz ve finansal risk yönetiminin temel kavramlarına ilişkin bilgi ve anlayışlarını geliştirmek için üst düzey yeterlilikler (bilgi, beceriler, normlar ve değerler) sağlamayı amaçlamaktadır. Nitelikli öğrenciler kapsamlı ve sistematik bir bilgi tabanı ve kurumsal finansal tabloları ve raporları eleştirel bir şekilde analiz etmek ve yorumlamak, finansal bilgileri yönetmek ve bilinçli ekonomik kararlar almak için gerekli becerileri edineceklerdir. Nitelikli öğrenciler ayrıca finans yöneticileri tarafından benimsenen etik performans standartları da dahil olmak üzere hem yayınlanmış hesapların hem de standart analitik tekniklerin sınırlamaları üzerinde düşünebileceklerdir. Son olarak, bu modülün tamamlanması üzerine öğrenciler, kuruluşların yatırım gereksinimlerini ve bu gereksinimleri karşılamak için uzun vadeli faydalar sağlamak üzere varlıkların ve yatırım projelerinin değerlemesi de dahil olmak üzere alternatif finansman kaynaklarını değerlendirmelerini sağlayacak çeşitli finansal yönetim teknikleri hakkında tutarlı bir anlayış kazanacaklardır.

Sürdürülebilirlik Pazarlaması (MBA5910)

İş dünyası, iklim değişikliği, kaynak kıtlığı ve COVID-19 ve SDG'ler (Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri) gibi küresel salgınların etkisi altında değişiyor ve ulusal gündemler de buna dahil. Çeşitli paydaşlar ve tüketiciler arasında bu sorunları ele alma konusunda acil ihtiyaç konusunda artan farkındalık, duyarlılık ve huzursuzluk da aşikar. Dolayısıyla, sürdürülebilirlik odaklı işletmeler kurmak iş liderleri için hayati önem taşıyor. Bu yeni gerçeklikler, iş stratejilerini yeniden düşünmelerini ve yeniden tasarlamalarını sağlıyor. Sürdürülebilirlik odaklı pazarlama stratejileri, bu sorunları ele alırken işletmelerin etkili yanıt vermesini sağlamada önemli bir rol oynuyor. Bu modül, İşletme Liderliği Yüksek Lisans (MBA) programının bir parçasıdır. Öğrenme modülünün amacı, öğrencilere sürdürülebilirliğin üçlü temel ilkelerinin pazarlama stratejilerinin ayrılmaz bir parçası haline nasıl geldiğine dair tutarlı, çağdaş ve kapsamlı bir anlayış kazandırmaktır. Modül ayrıca öğrencilerin, bir firmanın performansını optimize eden ve sürdürülebilir ve sorumlu değer yaratan pazarlama stratejileri geliştirirken, bağlamlarında baskın olan sosyal ve çevresel sorunları çözme yeteneklerini de geliştirecektir.

Dijital Teknolojiler Yönetimi (MBA5945)

Birçok kamu ve özel sektör kuruluşu için, teknolojinin uygun şekilde yönetilmesi stratejik öneme sahiptir çünkü modern işletmelerin değer yaratması için olmazsa olmaz bir bileşendir. Bu modül, dijital teknolojilerin tanımlanması, edinilmesi, seçilmesi, kullanılması ve korunmasına ve bunların kurumsal performansı, büyümeyi ve sürdürülebilirliği artırmak için nasıl yönetilebileceğine odaklanır. Bu, bir kuruluşta dijital teknolojilerin rolünü anlamak, kuruluş için yararlı olabilecek olası dijital teknoloji eğilimlerini tahmin etmek, potansiyel dijital teknolojileri kurumsal ve pazar ihtiyaçlarına göre haritalamak ve geliştirilmekte olan proje portföyleri geliştirmek anlamına gelir. Modül, öncelikle dijital olarak dönüşen ortamlarda bir yönetim ve/veya liderlik rolüne heves edenler veya böyle bir rolü yeni üstlenmiş ve dijital teknolojilerin, becerilerin ve bilginin yönetimi de dahil olmak üzere teknoloji yönetimlerini ilerletmek isteyenler için tasarlanmıştır.

İşletme Araştırması (MBA 5944) (MBA5929 modülü için zorunlu ve ön koşul)

Students who complete this module will be able to conduct high-quality business and management research either as practitioners or academics. They will be able to apply a range of research methods and techniques in a practical environment. They will be able to apply the spectrum of research methods including statistical analysis of data and the theory to the analysis of data.

Electives

Öğrenciler aşağıdaki seçmeli derslerden HERHANGİ BİRİNİ seçebilirler. Bu seçmeli dersler 2. Yıl, 1. Dönemde sunulur. Bir seçmeli ders yalnızca modüle en az 30 öğrenci kayıtlıysa sunulur.

Stratejik Proje Yönetimi (MBA5909)

Bu modülü tamamlayan öğrenciler, başarılı projeler için bir ortam yaratmak için en iyi uygulamalar seti de dahil olmak üzere stratejik proje yönetiminin kapsamlı ve sistematik bir bilgi tabanına sahip olacaklar. Öğrenciler, proje yönetiminin bir organizasyonel uygulama olarak nasıl geliştirileceği konusunda çağdaş ve kapsamlı bir bilgi tabanına sahip olacaklar.

Yıl 2: Dönem:1

Stratejik Yönetim MBA5905

Bu modüldeki öğrenmenin amacı, öğrencilerin iş ve kurumsal düzeylerde stratejileri değerlendirme ve geliştirmede süreci, içeriği ve bağlamı bütünleştirmelerini sağlamaktır. Nitelikli öğrenciler strateji uygulaması konusunda önerilerde bulunabileceklerdir. Bu öğrenciler ayrıca stratejilerin oluşturulması ve uygulanmasında stratejik liderliğin rolünü takdir edebileceklerdir.

Etik Liderlik ve Yönetim MBA5902

Bu modüldeki öğrenmenin amacı, öğrencilerin etik ve sürdürülebilir iş kararları almasını sağlamaktır. Nitelikli öğrenciler, iş kararlarını etiklik ve sürdürülebilirlik temelinde değerlendirebilecek ve kuruluşlara iş etiği ve kurumsal yönetim hakkında önerilerde bulunabileceklerdir. Bu modüldeki öğrenme, öğrencilere kurumsal vatandaşlık, kurumsal sosyal sorumluluk, Ubuntu ve Batho Pele ilkeleri, evrensel kurumsal yönetim ilkeleri, King IV ve Şirketler Yasası (SA) 2008 bilgi tabanı ve yeterlilikleri konusunda daha fazla donanım sağlayacaktır.

Electives

Öğrenciler aşağıdaki seçmeli derslerden HERHANGİ BİRİNİ seçebilirler. Bu seçmeli dersler 2. Yıl, 1. Dönemde sunulur. SBL operasyonel hususlara dayanarak bir seçmeli ders sunmamayı tercih edebilir.

Küresel Bağlamda Strateji (MBA5907)

Öğrenciler küresel iş ortamı hakkında tutarlı bir anlayış kazanabilecek ve karmaşık ve dinamik bir küresel iş ortamında bilinçli stratejik iş kararları almalarını sağlayacak kapsamlı ve sistematik bir bilgi tabanı ve beceriler edinebilecekler. Ayrıca değişen küresel pazar ihtiyaçlarından ve pazarların küreselleşmesinden ve üretimin küreselleşmesinden kaynaklanan uluslararası iş fırsatlarından yararlanabilecekler. Küresel iş ortamında küresel liderliğin rolünü takdir edebilecek ve giderek daha rekabetçi ve dinamik hale gelen küresel pazarlarda başarılı bir şekilde rekabet etmek için stratejiler belirleme ve geliştirme yeteneklerini gösterebilecekler.

Stratejik Proje Yönetimi (MBA5909)

Bu modülü tamamlayan öğrenciler, başarılı projeler için bir ortam yaratmak için en iyi uygulamalar seti de dahil olmak üzere stratejik proje yönetiminin kapsamlı ve sistematik bir bilgi tabanına sahip olacaklardır. Öğrenciler, proje yönetiminin bir organizasyonel uygulama olarak nasıl geliştirileceği konusunda çağdaş ve kapsamlı bir bilgi tabanına sahip olacaklardır.

Dijital Tedarik Zincirleri (MBA5946)

Endüstri 4.0 teknolojilerinin uçtan uca tedarik zinciri yönetim süreçlerine uygulanması Tedarik Zinciri 4.0 veya dijital tedarik zincirlerinin ortaya çıkmasına neden olur. Yeni ve yıkıcı dijital teknolojilere uyum sağlama ihtiyacının yanı sıra, kuruluşlar ayrıca performansı ve müşteri memnuniyetini önemli ölçüde iyileştirmek için dijital tedarik zincirlerine dönüşmek üzere tedarik zinciri stratejilerini geliştirme biçimlerini yeniden düşünme fırsatına da sahiptir. Bu nedenle bu modül, Endüstri 4.0'ın tedarik zinciri yönetimi üzerindeki etkisine odaklanır. Bu amaçla, modül öğrencilere tedarik zinciri yönetimi, envanter yönetimi, lojistik ve depolama, tedarik zinciri büyük verisi ve tedarik zinciri risk yönetimi gibi çeşitli tedarik zinciri yönetimi alanlarında rekabet avantajı için dijital teknolojilerin nasıl kullanılabileceğini keşfetmeleri için bilgi sağlayacaktır. Kazanılacak beceriler, öğrencilerin uçtan uca tedarik zinciri yönetim süreçlerini dijitalleştirmek için dijital dönüşüm stratejileri geliştirmeleri ve uygulamalarının sağlanmasıdır. Modül, öncelikle tedarik zinciri yönetiminde dijital dönüşümün etkisine ilişkin daha iyi karar alma becerilerini geliştirmek isteyen hükümet, sivil toplum, sivil toplum kuruluşları ve özel sektördeki yöneticiler ve özellikle liderler için tasarlanmıştır.

Yenilik ve Girişimcilik (MBA5948)

Bu modüldeki öğrenmenin amacı, katılımcı öğrencilere, yerel ve küresel pazarda yeni değer yaratmaya yönelik inovasyon stratejileri geliştirme becerileri kazandırmak ve bu sayede kuruluşları için sürdürülebilir rekabet avantajı kaynakları oluşturmak ve belirsizlik çağında başarılı girişim fırsatları yaratma konusunda girişimci bir zihniyet geliştirmektir.

Yıl: 2 Dönem: 1 ve 2

Entegre Yönetim Projesi (MBA5929)

Bu modülün amacı, lisansüstü öğrencilerinin yüksek lisans düzeyinde seçilmiş bir organizasyonun iş ortamında titiz bir araştırma çalışması planlamasını ve yürütmesini sağlamaktır. Bu amaçla, öğrencinin önceki modüllerde edindiği bilgi, beceri ve yetkinlikleri küresel ekonomi bağlamında bütünleştirmesi gerekecektir. Ayrıca, bu, küresel ekonomiyi etkileyen çeşitli dinamikleri eleştirebilme yeteneğiyle gösterilmelidir.